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Tu as du talent ? tu es passionné(e) par l'univers des startups ?N'hésite pas à postuler, nous sommes à la recherche de nouveaux talents !

Nos offres d'emploi

Frizbiz souhaite renforcer son équipe technique autour d’une nouvelle stack technique (Typescript, node.js, NestJS, Microservices, vue.js, Nuxt…) et d’une codebase toute fraîche, et ainsi construire une équipe IT brillante et innovante ! Aujourd’hui composée d’une vingtaine de collaborateurs, nous recherchons des profils enthousiastes et passionnés. L’équipe est ouverte aux nouvelles tendances et différentes stacks techniques nous permettant de répondre de façon appropriée aux exigences métiers et d’atteindre l’excellence, en intégrant du temps pour la veille, la R&D, POC, contribution open source, rédiger des articles techniques… Les challenges à venir sont portés sur des sujet comme la réalité augmentée (POC en cours), l’IA, Big Data, Data Mining, Open Data et Open Api…


L’entreprise

Connecter des personnes ayant besoin d’un coup de main pour aménager leur habitat avec des personnes disponibles qui savent le faire. Nous sommes LA plateforme des services de l’aménagement et du bien-être chez soi. Grâce à notre communauté de +100 000 jobbers qualifiés à travers la France, nous apportons un service réactif et fiable aux millions de Français ayant besoin d’aide ponctuellement pour améliorer leur habitat.

Notre fiabilité et forte réactivité font de nous l’un des partenaires privilégiés d’enseignes telles que Leroy Merlin ou Weldom qui proposent nos services à leurs clients partout en France.

Chez Frizbiz, nous souhaitons créer l’équipe la plus brillante et ambitieuse possible et ciblons des profils audacieux et proactifs nous permettant de toujours garder une longueur d’avance !

Nous attachons une forte importance au wellbeing et à la qualité de vie au travail. Nous offrons à nos collaborateurs un cadre de travail exceptionnel au sein de nos locaux à Euratechnologies. Nous œuvrons pour que chacun puisse vivre une expérience inédite au quotidien en offrant des conditions de travail top !

Nous recherchons un développeur back-end sénior avec de solides compétences techniques ainsi que de bonnes connaissances dev-ops. Celui-ci doit être capable d’intervenir sur les phases de conception, réalisation, mise en production et maintenance du back-end et de ses APIs. Il évolue sur une codebase et stack technique toute fraîche (TypeScript, NestJS, TypeOrm, Swagger…) qui vient progressivement remplacer la codebase existante (Ruby, Rails). Il délivre en continue des features à haute valeur ajoutée pour nos utilisateurs, en écrivant du code de qualité, maintenable et scalable.

  

Tes missions :

●     Participer à l’évolution et la maintenance des projets backend / APIs.

●     Conception du modèle de données, de l’architecture technique et fonctionnel, du découpage en micro-services, du design de l’API et de l’infrastructure.

●     Fournir des préconisations et solutions techniques à destination de l’équipe produit et relire les spécifications / US.

●     Rédiger les tests unitaires, d’acceptances et end to end.

●     S’assurer de la qualité du code grâce à des outils d’analyse du code automatique, à la relecture de code sur l’ensemble des projets…

●     Rédiger et maintenir la documentation de l’API via swagger et Postman.

●     Surveiller et améliorer les outils de monitorings, logs, performance.

●     Créer des tickets techniques lorsque nécessaire, upgrade de librairies, frameworks et langages, bugs et problèmes de performances remontées par le monitoring, refactoring…

●     Partager la veille et anticiper les nouvelles pratiques et opportunités techniques.

●     Mentorer les autres développeurs, animer des démos, ateliers et rédiger des articles techniques.

●     Participer aux travaux de R&D, POC, design sprint, contribution open source.

 

Notre Stack

●     Javascript, Typescript, node.js, NestJS, Fastify, Ruby, Rails

●     TypeOrm, PostgreSQL, MySQL, MongoDB, Redis

●     Architecture : microservices, API REST, Swagger

●     Testing: Jest, cucumber, newman

●     CI & CD : Gitlab CI

●     Infra : AWS, Heroku

●     Monitoring & logging : Elastic Cloud, elasticsearch, kibana

●     Services externes: Stripe, Sendgrid, Google Places, Slack, S3…

 

Notre équipe

Aujourd’hui composée d’une vingtaine de collaborateurs agréables et talentueux, tu évolueras au sein de l’équipe IT composé de 7 personnes :

●     CTO

●     Product Manager

●     Product Owners

●     développeurs Back-end (Node.js)

●     Front-end (Vue.js)

●     iOS (Swift)

●     Android (Kotlin)


Ce que Frizbiz peut t’apporter :

●     Une expérience professionnelle enrichissante sur des technos au top et avec des challenges ambitieux.

●     Un salaire et des avantages compétitifs (mutuelle d’entreprise, parking, trajet domicile-travail, rtt, télétravail…)

●     Un macbook pro ou la machine de ton choix à usage pro / perso.

●     Un cadre de travail au top au coeur d’Euratechnologies, the best place to work. Avec un open space, 2 salles de réunions et un grand espace de pause.

●     Des conditions de travails top avec : conciergerie, panier de fruit, remote et un équilibre entre vie professionnelle et vie privée préservé.

●     Une équipe à taille humaine avec un esprit d’équipe, start-up et entrepreneurial.

●     Possibilité d’assister à des conférences, d’animer des talks, de rédiger des articles tech… de t’épanouir et renforcer ta présence dans le monde de la tech.

●     Apéros, déjeuners, goûters, table de ping-pong, jeux de société, console de jeux vidéo…

 

Profil recherché

Ton profil :

●     Tu es issu d’une formation initiale en informatique, qui t’as permis d'acquérir de solide base théorique.

●     Tu as 8 ans ou plus expérience dans le développement back-end, et plus précisément sur javascript et Node.JS.

●     Tu es passionné par l’univers du web et des nouvelles technologies.

●     Tu aimes évoluer avec les méthodologies Agiles (Lean, Scrum, Kanban, TDD, DDD).

Tes qualités :

●     Esprit d’équipe, partage et humilité

●     Organisation, rigueur, capacité d’analyse et de synthèse

●     Force de proposition, Initiative et Pro-activité

●     Capacité d’adaptation

●     Passionné

Tes compétences techniques :

●     Maîtrise de javascript (plus si typescript), Node.js, mais également bonne connaissance dans d’autre langage web comme Ruby, Python.

●     Maîtrise des frameworks node.js idéalement NestJS.

●     Maîtrises des bases de données relationnelles (PostgreSQL) et NoSQL (MongoDB, elasticsearch) ainsi que de leur langage de requêtage.

●     Maîtrises des outils de tests (jest, cucumber), d’intégration et déploiement continue.

●     Connaissance avancée des architectures applicatives OOP, MVC, FP, d’algorithmie, des design patterns, job asynchrone, tâches cron, microservices, message broker (Redis), serverless…

●     Bonne Connaissance des normes et spécifications REST, Open API, OAUTH, Gherkin, GraphQL

●     Bonne connaissance devops et infrastructure (docker, kubernetes, API Gateway, AWS, Heroku…)

 

Déroulement des entretiens

●     Première prise de contact téléphonique

●     Test technique d’une heure maximum en remote

●     Entretien avec notre CTO et l’équipe dirigeante (CEO et/ou COO)

Nous renforçons actuellement notre équipe Customer Success qui passera de 9 collaborateurs aujourd’hui à 15 en 2021. Nous connaissons actuellement une forte croissance sur nos activités B2C et B2B nous obligeant à structurer l’équipe et à créer de nouveaux métiers.

Dans ce cadre, nous recherchons un Chargé de missions commerciales pour renforcer l’équipe en place.

Chez Frizbiz, nous ciblons des profils audacieux et proactifs nous permettant de toujours garder une longueur d’avance !

Missions :

La mission du département Customer Success est d’accompagner les clients et les jobbers dans la bonne réalisation des chantiers, de transformer les leads entrants, de garantir la satisfaction de chacun et de générer du Chiffre d’Affaires.Nous attendons de notre futur collaborateur qu’il accompagne l’équipe dans ses missions opérationnelles et qu’il participe à la mise en place de la nouvelle organisation.

Activités et tâches :

  • Participer à la gestion opérationnelle des dossiers reçus
  • Attribuer et suivre les dossiers entrants de nos partenaires BtoB
  • Être l'ambassadeur de la marque Frizbiz auprès de notre communauté
  • Gérer le suivi de chantier et garantir la qualité d'intervention : suivi du SAV de fin de chantier
  • Participer au développement et à la fidélisation du pool d'intervenants
  • S'assurer du respect des objectifs, du Chiffre d'Affaires, de la marge et du taux de staffing
  • Suivre et résoudre les dossiers de litige


Profil recherché :

  • Bac +2/3
  • Une expérience significative dans le domaine commercial (relation client par téléphone et vente de produit/service)
  • Un profil engagé, motivé, et qui aime les challenges
  • Savoir gérer son stress est primordial
  • La connaissance du domaine de la rénovation intérieure est un plus

Nous recherchons notre Product Owner, au carrefour de tous les projets digitaux des plateformes FRIZBIZ (Web, iOS et Android).

Rattaché à la Direction Web & Mobile, tu auras en charge les projets Front-End et Back-End, avec pour objectif d’assurer la vision produit, être la passerelle entre l’équipe métier et l’équipe technique, rédaction des US et la gestion du product Backlog.

TES MISSIONS

· Recueil et analyse des besoins

· Rédaction des spécifications fonctionnelles, user stories et zoning

· Coordination des équipes internes et/ou prestataire externes et planification

· Coordination du design sur les projets

· Recettes et suivi de mise en ligne

· Suivi des projets

· Tenue du planning

· Suivi post déploiement

TON PROFIL

Diplômé d’une formation E-Commerce, tu justifies d’une expérience de 4 ans minimum dans la conduite de projets Marketing et E-commerce.

Doté d’une excellente connaissance web, tu es à l’aise sur les différents leviers du digital.

TES FORCES

· Tu es organisé, autonome et réactif pour animer et coordonner.

· Tu possèdes un esprit logique, de la rigueur et sais synthétiser.

· Tu es très à l’aise dans les relations avec les autres, tu sais convaincre. Tu es diplomate et pédagogue.

· Tu es créatif et innovant.

· Bosser sur les principes de la méthodo Agile est une routine pour toi.

· Tu maitrises l’Anglais.

· Tu as une connaissance technique …

Statut : Cadre


Nos offres de stage

Dans le cadre du développement de notre activité BtoB, nous recherchons un/une stagiaire pour participer à la mise en place notre nouvelle organisation et de notre déploiement national.Activités et tâches :

  • Développer la capacité de production du service dans les 30 villes et agglomérations ouvertes
  • Participer au développement de 20 nouvelles zones
  • Animer et fidéliser notre pool d’intervenants par zone
  • Piloter avec une demarche Lean la gestion des chantiers et eventuels litiges
  • Etre l’ambassadeur de la marque auprès de notre communauté
  • Participer à la mise en place de la planification de notre réseau intervenants
  • Etre en relationnel direct avec nos utilisateurs et les accompagner dans leur besoin

Profil recherché :

  • Bac +4/5
  • une personnalité engagé, dynamique et pro-active
  • Une première expérience en relation client BtoB est un plus

Durée du contrat : 6 mois
Date de début prévue : 04/01/2021


Pour déposer une candidature spontanée :
Esprit d'équipe
Rejoindre Frizbiz c'est collaborer avec une équipe de 18 personnes sur-actives, boostées par le même objectif de réussite !
Une équipe qui porte certaines valeurs comme le partage, la convivialité, la confiance, l'entraide...
Une équipe qui a l'habitude de se réunir autour d'un bon burger, d'une bonne bière ou d'un mojito dans le cadre de nos afterworks
Au coeur de la French'Tech
Et tout cela au sein même d'un pôle d'expertise digitale, au coeur de la French'Tech puisque nos locaux sont basés à Euratechnologie à Lille
Une ambiance dans des bureaux agréables, en open space où il est facile d'échanger et de s'entraider
Nous construisons, ensemble, une réelle culture start-up qui n'attend plus que toi !